郧阳网讯    自郧阳区委社会工作部成立以来，郧阳区委编办以机构编制资源的精准配置为抓手，通过靶向调研、科学统筹、足额保障等方式，为区委社会工作部高效履职提供坚实体制机制支撑。

靶向调研摸实情，锚定编制保障发力点。区委编办深入社会工作部开展机构改革后实际运行情况专题调研，通过座谈访谈、数据比对、实地查看等方式，全面掌握社区工作现行人员配置、服务事项承载力、群众需求热点等情况。调研发现，部分社区存在“人岗不适配”等问题，如部分乡镇社区老龄化程度高，养老专业化服务力量不足；城区社区对育儿托管、青少年事务社工需求迫切，存在专业人员缺口。据此形成“按服务人口比例动态调整、按专业需求定向补充”的保障思路，为后期社区工作者招聘及高层次人才引进保障提供依据和遵循。

强化保障固根基，扩大基层治理覆盖面。7月，区委编办联合社会工作部、财政、人社等有关部门制定《2025年十堰郧阳区公开招聘社区专职工作人员方案》，为全区补充招录124名社区专职工作人员，旨在通过健全职业体系、完善管理制度、强化激励保障，打造一支政治坚定、素质优良、敬业奉献、结构合理、群众满意的社区工作者队伍，为加强和完善社区治理提供坚实人才支撑。同时，通过深入排摸社区工作者队伍现状，全面测算“四岗十八级”职业体系待遇保障，及时研究解决重点难点问题，推动社区工作者选得优、留得住、干得好。

精准供给优化配置，提高编制资源使用率。为进一步优化编制资源配置，统筹各方力量推进社会工作，推动服务群众工作取得新进展，针对区志愿服务促进中心的岗位需求，专项下达5名用编计划，明确选调标准与流程，在全区范围内的事业单位中开展公开选调工作，旨在选拔专业对口、经验丰富的优秀人才充实岗位，推动全区志愿服务工作高效开展，通过完善“区-乡镇-村（社区）-湾组（小区）”四级志愿服务平台体系，依托基层治理综合信息平台、“郧志汇”志愿服务平台、新兴领域党建信息平台三个平台，充分发挥社区工作者、新就业群体、志愿者三支队伍作用。

下一步，郧阳区委编办将持续跟踪全区社会工作运行需求，以更精准的机构编制保障，助力推动全区社会工作实现强质提效、强基固本、强化协同、强能善治的目标。